بنك القاهرة يعلن عن حاجته إلى «Corporate Credit Risk Team Leader»

أعلن بنك القاهرة، عبر صفحته الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي LinkedIn، عن حاجته إلى موظفين جدد في Corporate Credit Risk Team Leader.

ويشترط في المتقدم للوظيفة ما يلي:

أن يكون لديه خبرة من 8 إلى 12 عامًا من الخبرة في مجال مخاطر الشركات / الائتمان.

أن يكون لديه معرفة متطورة لبناء ومراجعة الإسقاطات المعقدة والنماذج المالية.

أن يكون لديه القدرة على التعامل مع أعباء العمل والتدفقات الكبيرة الحجم لمقترحات الائتمان.

أن يكون لديه معرفة وافية بالقوانين واللوائح المعمول بها، وتعليمات البنك المركزي المصري.

أن يكون لديه معرفة وافية بمعايير جودة الائتمان والمعايير المصرفية.

أن يكون لديه معرفة وافية بتغيرات السوق وحركات الصناعات الرئيسية.

أن يكون لديه مهارة قوية في التحليل وحل المشاكل.

أن يكون لديه مهارات اتصال قوية والقدرة على العمل بفعالية مع الأفراد والجماعات عبر جميع أصحاب المصلحة ذوي الصلة.

أن يكون لديه مهارات الاتصال الكتابي والعرض اللفظي متطورة.

أن يكون لديه تحليل مخاطر الائتمان السابقة وخبرة الاكتتاب في بيئة مهنية لمخاطر الشركة / الائتمان.

ويُرجى العلم أنه لا بد أولًا من تسجيل دخولك على موقع LinkedIn للتقدم للوظيفة.

ولمزيد من التفاصيل والتقدم للوظيفة، اضغط هنا